AccessibilitéLes transidentités
dossier
Numéros de page :
14 p. / p. 7-20 : ill. en coul.
Genre, sexe, transphobie, personne transgenre, binarité, coming out, genrage, orientation sexuelle, dysphorie de genre, etc. Ce melting-pot de mots est un aperçu des termes qui jalonnent le vocabulaire lié aux transidentités et dont la signification reste souvent obscure pour les personnes qui ne sont pas directement confrontées au sujet. Cette méconnaissance est régulièrement pourvoyeuse de violences vis-à-vis des communautés LGBTQIA+.
Note Contenu : Transidentité : mieux comprendre, pour mieux prendre soin / Natalina Ribeiro
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Définir les transidentités / Malo Le Louarn,... Hoal,... Noah,...
Depuis de nombreuses années, les personnes trans militent pour leur reconnaissance. Malgré une plus grande visibilité, elles subissent toujours des discriminations. Lutter contre ces discriminations passe par l’assimilation des termes en lien avec les transidentités.
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Transidentités : penser la domination et la normativité avec le cissexisme et la cisnormativité / Christèle Fraïssé,...
Les processus de cisnormativité et de cissexisme, présentés dans cet article, visent à apporter une meilleure compréhension des discriminations et violences exercées à l’encontre des personnes trans, ce que l’on appelle transphobie. En se centrant sur le rapport de domination, le cissexisme, et le processus normatif, la cisnormativité, il s’agit de dépasser la dimension individualisante du concept de transphobie, et de révéler les aspects culturels et sociétaux de ces discriminations et violences.
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Accompagnement des personnes trans dans le soin / Malo Le Louarn,... Hoal,... Noah,...
Cet article propose quelques pistes de bonnes pratiques à mettre en place pour échanger avec une personne trans. Celles-ci seront à adopter pour l’accompagner avec bienveillance au sein des établissements de santé et médico-sociaux.
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Une séquence pédagogique en formation aide-soignante sur la diversité et l’inclusion / Julie Tournier,...
Les personnes de la communauté LGBTQIAP+ mais aussi, et plus généralement, les personnes minorisé.es rapportent des comportements discriminants dans le monde du soin, qui provoquent une peur d’aller dans les espaces de soins, voire une méfiance envers les soignant.es. La conséquence est bien souvent un retard dans leur prise en soins. Une formatrice a pensé une séquence pédagogique en lien avec les personnes concernées pour éveiller les élèves aux problématiques des personnes minorisées et en particulier celles minorisées par les questions de genre.
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Ateliers de sensibilisation aux transidentités : retour d’expérience / Malo Le Louarn,... Hoal,... Noah,...
L’association Brest la trans a pour but d’aider les personnes trans, non binaires et en questionnement à travers des groupes de soutien, ou des témoignages comme celui de Noah, aide-soignant·e trans. Elle propose également des activités de sensibilisation auprès de divers publics pour déconstruire les préjugés et fournir les bases nécessaires pour mieux comprendre les transidentités.
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Définir les transidentités / Malo Le Louarn,... Hoal,... Noah,...
Depuis de nombreuses années, les personnes trans militent pour leur reconnaissance. Malgré une plus grande visibilité, elles subissent toujours des discriminations. Lutter contre ces discriminations passe par l’assimilation des termes en lien avec les transidentités.
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Transidentités : penser la domination et la normativité avec le cissexisme et la cisnormativité / Christèle Fraïssé,...
Les processus de cisnormativité et de cissexisme, présentés dans cet article, visent à apporter une meilleure compréhension des discriminations et violences exercées à l’encontre des personnes trans, ce que l’on appelle transphobie. En se centrant sur le rapport de domination, le cissexisme, et le processus normatif, la cisnormativité, il s’agit de dépasser la dimension individualisante du concept de transphobie, et de révéler les aspects culturels et sociétaux de ces discriminations et violences.
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Accompagnement des personnes trans dans le soin / Malo Le Louarn,... Hoal,... Noah,...
Cet article propose quelques pistes de bonnes pratiques à mettre en place pour échanger avec une personne trans. Celles-ci seront à adopter pour l’accompagner avec bienveillance au sein des établissements de santé et médico-sociaux.
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Une séquence pédagogique en formation aide-soignante sur la diversité et l’inclusion / Julie Tournier,...
Les personnes de la communauté LGBTQIAP+ mais aussi, et plus généralement, les personnes minorisé.es rapportent des comportements discriminants dans le monde du soin, qui provoquent une peur d’aller dans les espaces de soins, voire une méfiance envers les soignant.es. La conséquence est bien souvent un retard dans leur prise en soins. Une formatrice a pensé une séquence pédagogique en lien avec les personnes concernées pour éveiller les élèves aux problématiques des personnes minorisées et en particulier celles minorisées par les questions de genre.
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Ateliers de sensibilisation aux transidentités : retour d’expérience / Malo Le Louarn,... Hoal,... Noah,...
L’association Brest la trans a pour but d’aider les personnes trans, non binaires et en questionnement à travers des groupes de soutien, ou des témoignages comme celui de Noah, aide-soignant·e trans. Elle propose également des activités de sensibilisation auprès de divers publics pour déconstruire les préjugés et fournir les bases nécessaires pour mieux comprendre les transidentités.